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用數(shù)據(jù)賦能產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級（新視點）
今年的《政府工作報告》提出，加快完善數(shù)據(jù)基礎(chǔ)制度，深化數(shù)據(jù)資源開發(fā)利用。在我國，超過1.8億經(jīng)營主體是數(shù)據(jù)要素市場化價值化的主戰(zhàn)場。日前舉行的“數(shù)據(jù)價值化我們在行動”新聞發(fā)布會上，國家數(shù)據(jù)局副局長陳榮輝介紹，近年來，中央企業(yè)積極探索數(shù)據(jù)賦能產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，帶頭打造企業(yè)數(shù)據(jù)資源開 ……
2025年04月28日
遼寧省國資委組織召開省屬企業(yè)一季度經(jīng)濟運行座談會
4月21日，遼寧省國資委組織省屬企業(yè)召開一季度經(jīng)濟運行座談會，全面總結(jié)一季度遼寧省屬企業(yè)經(jīng)濟運行情況，分析形勢，交流經(jīng)驗，研究部署二季度工作目標(biāo)和重點任務(wù)，著力推動省屬企業(yè)加快高質(zhì)量發(fā)展。
會議通報了一季度遼寧省屬企業(yè)經(jīng)濟運行情況，充分肯定了省屬企業(yè)一季度取得的成績，深刻分析了當(dāng)前面臨 ……
2025年04月28日
深化薪酬分配改革 釋放高質(zhì)量發(fā)展新動能
國家電投集團東北電力有限公司（以下簡稱東北公司）深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)的重要論述精神，全面落實國有企業(yè)改革深化提升行動部署要求，著力深化績效管理和薪酬分配制度改革，實現(xiàn)全員績效考核評價量化、可視化，強化多勞多得的收入分配導(dǎo)向，加大薪酬分配向生產(chǎn)一線苦臟險累崗位傾斜 ……
2025年04月28日
滬深北交易所同步修訂股票上市規(guī)則 推動上市公司優(yōu)化治理和規(guī)范運作水平
4月25日，為做好與《上市公司信息披露管理辦法》《上市公司章程指引》等上位規(guī)定銜接，推動上市公司優(yōu)化公司治理和規(guī)范運作水平，更好保護(hù)投資者特別是中小投資者合法權(quán)益，滬深北交易所修訂發(fā)布新的股票上市規(guī)則及相關(guān)規(guī)則指南。
據(jù)了解，本次修訂過程中，廣泛征求了市場主體意見，充分吸收采納有關(guān)合理 ……
2025年04月27日
中共中央政治局召開會議分析研究當(dāng)前經(jīng)濟形勢和經(jīng)濟工作
中共中央政治局4月25日召開會議，分析研究當(dāng)前經(jīng)濟形勢和經(jīng)濟工作，中共中央總書記習(xí)近平主持會議。
會議認(rèn)為，今年以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央加強對經(jīng)濟工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，各地區(qū)各部門聚力攻堅，各項宏觀政策協(xié)同發(fā)力，經(jīng)濟呈現(xiàn)向好態(tài)勢，社會信心持續(xù)提振，高質(zhì)量發(fā)展扎實推進(jìn)，社會大局保持穩(wěn)定 ……
2025年04月27日
為報領(lǐng)導(dǎo)“知遇之恩”，國企“80后”掌門盲目決策致數(shù)億損失
4月25日，四川省紀(jì)委監(jiān)委刊文披露綿陽城東投資控股（集團）有限公司原總經(jīng)理何軍案。消息稱，這名國企掌門人把組織賦予的經(jīng)營決策權(quán)異化為“投名狀”，從“帶著請示辦事”演變?yōu)椤按е靼籽b糊涂”，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)“指示”先后12次在多個項目中盲目“上馬”，執(zhí)行上級錯誤指令，造成國有資產(chǎn)損失達(dá)數(shù)億元。
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2025年04月27日
山西省人民政府公報：洪強任山西省國資委主任
山西省人民政府關(guān)于洪強任免職務(wù)的通知
晉政任〔2025〕8號
省政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會、省國有資本運營有限公司：
山西省人民政府決定：
任命洪強為省政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會主任，免去其省國有資本運營有限公司董事長、董事職務(wù)。
山西省人民政府 ……
2025年04月27日
集團管控如何擺脫“一管就死，一放就亂”的困境？
集團管控是現(xiàn)在集團公司發(fā)展的一個重要問題。當(dāng)企業(yè)集團化發(fā)展后，面臨著多元化業(yè)務(wù)、多層級公司、多維度目標(biāo)的疊加，環(huán)境更復(fù)雜、業(yè)務(wù)更復(fù)雜、管理更復(fù)雜，單一企業(yè)的管理模式、管理方法已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿足不了集團發(fā)展的要求。
當(dāng)前，集團化發(fā)展存在著突出的總部定位不清晰、組織能力不匹配、授權(quán)放權(quán)不充分、流 ……
2025年04月27日
特定關(guān)系人收受財物 國家工作人員事后知情如何定性
網(wǎng)友“清風(fēng)”問：特定關(guān)系人收受財物，國家工作人員事后知情如何定性？
答：實踐中，對于國家工作人員的特定關(guān)系人通過該國家工作人員職務(wù)上的行為，為他人謀取利益并收受財物的行為如何定性，常存在受賄罪共犯與利用影響力受賄罪的不同認(rèn)識。國家工作人員和特定關(guān)系人事先有通謀的情形下實施上述行為，構(gòu)成 ……
2025年04月27日
網(wǎng)安備51019002001697號
